等級別ビジョン推進研修スタートしました!

まずは社長の研修に賭ける想いからスタートです。
双方向型研修で自分自身に問いかけてもらいます。
楽しいワークも織り交ぜながらしています!

半年かけて行う等級別ビジョン推進研修がスタートしました!
会社の人事制度基本方針に沿って、個人が成長し、社会に貢献し、会社が発展していくために全社員が受講します。
半年後の成長が楽しみです!

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